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Aujourd’hui, 98% des dirigeants considèrent l’onboarding comme un facteur essentiel pour améliorer la rétention des nouveaux arrivants dans l’entreprise.

Intégrer un nouveau collaborateur est tout aussi important que le processus de recrutement et l’onboarding va donner la possibilité aux nouveaux entrants de s’intégrer plus facilement en créant une relation solide avec son environnement de travail ainsi que son équipe ! 
 

Dans un contexte de distanciation et de télétravail plus fréquent, comment accompagner les nouveaux entrants et optimiser le temps passé à les former ? 
 

Lors de ce Live, nous avons abordé les points suivants : 

  • Pourquoi et comment utiliser la vidéo pour favoriser l’intégration d’un nouvel arrivant en télétravail ?
  • Comment créer des vidéos learning efficaces sans compétences techniques en respectant la distanciation ?
  • Comment permettre à l’apprenant d’avoir accès rapidement au bon contenu au bon moment ?


 

Intervenant

photo Tanguy

Tanguy de Lamarzelle
Customer Success Manager


 

 

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